preuves tangibles, preuves concrètes, preuves manifestes, preuves palpables, preuves vérifiables, preuves indiscutables, preuves irréfutables, preuves solides, preuves substantiel... [plus]
Équité dans les traitements Synonym
Synonyme Équité dans les traitementsjustice - impartialité - égalité - équivalence - équanimité - équivalence de - traitement équitable - juste - équité sociale - équité de traitement - équité des chances - équité des droits - équité des ressources - équité d'accès - équité économique - équité professionnelle - équité salariale - équité dans les opportunités - équité dans les services - équité dans les décisions - équité dans les politiques - équité dans les pratiques - équité dans les relations - équité dans les résultats - équité dans les procédures - équité dans les normes - équité dans les critères - équité dans les évaluations - équité dans les jugements - équité dans les interactions - équité dans les engagements - équité dans les obligations - équité dans les responsabilités - équité dans les attentes - équité dans les traitements administratifs - équité dans les décisions judiciaires - équité dans les relations de travail - équité dans les relations interpersonnelles - équité dans les relations communautaires - équité dans les relations sociales - équité dans les relations économiques - équité dans les relations politiques - équité dans les relations internationales - équité dans les relations culturelles - équité dans les relations éducatives - équité dans les relations familiales - équité dans les relations de voisinage - équité dans les relations professionnelles - équité dans les relations publiques - équité dans les relations gouvernementales - équité dans les relations d'affaires - équité dans les relations de consommation - équité dans les relations de service.
L'équité dans les traitements fait référence au principe selon lequel toutes les personnes doivent être traitées de manière juste et impartiale, sans discrimination ni favoritisme. Cela implique que les décisions concernant les employés, les patients, ou tout autre groupe, doivent être fondées sur des critères objectifs et équitables. L'équité dans les traitements est souvent mise en avant dans le milieu du travail, où l'on cherche à garantir que tous les employés reçoivent des opportunités égales, des récompenses équitables et un environnement de travail inclusif. Ce principe est essentiel non seulement pour favoriser un climat de confiance et de respect, mais également pour encourager l'engagement et la productivité au sein des organisations.
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