structures, configurations, arrangements, compositions, organizations, assemblies, setups, constructs, patterns,, layouts, frameworks, systems, groupings, alignments, formations
Création de parcours de formation combinés Synonym
Synonyme Création de parcours de formation combinésformation hybride - parcours de formation intégrés - formation mixte - programme de formation combiné - cursus de formation mixte - formation en alternance - formation multimodale - parcours éducatif combiné - formation pluridisciplinaire - formation interdisciplinaire - formation à distance et en présentiel - formation flexible - formation personnalisée - parcours d'apprentissage combiné - formation en ligne et en présentiel - formation intégrative - formation collaborative - formation en réseau - formation modulaire - formation adaptative - parcours de développement professionnel - formation en blended learning - formation synchrone et asynchrone - formation interactive - formation à plusieurs niveaux - formation diversifiée - formation transversale - formation en co-apprentissage - formation en équipe - formation à la carte - formation sur mesure - parcours de compétences combinés - formation en situation de travail - formation en entreprise et académique - formation en immersion - formation en co-création - formation en co-design - formation en partenariat - formation en synergie - formation en co-développement - formation en co-enseignement - formation intégrée - formation en co-formation
La création de parcours de formation combinés fait référence à l'élaboration de programmes d'apprentissage qui intègrent différentes méthodes et formats d'enseignement. Cela peut inclure des éléments d'apprentissage en ligne et présentiel, des ateliers pratiques, des formations en entreprise et d'autres approches pédagogiques variées. L'objectif principal est d'offrir aux apprenants une expérience d'apprentissage plus enrichissante et adaptable à leurs besoins spécifiques. Ces parcours peuvent être conçus pour différents publics, allant des étudiants aux professionnels en reconversion, et visent à développer des compétences clés en fonction des exigences du marché du travail. En combinant diverses méthodes, les créateurs de parcours peuvent maximiser l'engagement des apprenants et l'efficacité des formations.
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