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Un gráfico de desempeño de empleados es una herramienta visual que se utiliza para mostrar el rendimiento y la eficacia de los trabajadores dentro de una organización. Estos gráficos permiten a los gerentes y supervisores evaluar el progreso individual y colectivo de los empleados en relación con los objetivos establecidos. Comúnmente, incluyen métricas como la productividad, la calidad del trabajo, la puntualidad y otros indicadores clave de rendimiento (KPI). Al utilizar esta herramienta, las empresas pueden identificar áreas de mejora, recompensar el buen desempeño y tomar decisiones más informadas sobre la gestión del talento y el desarrollo profesional. Los gráficos pueden presentarse en diferentes formatos, como gráficos de barras, líneas o circulares, y se pueden actualizar regularmente para reflejar la evolución del desempeño a lo largo del tiempo.
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