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Les capacités en mentorat désignent l'ensemble des compétences, qualités et connaissances qu'un mentor doit avoir pour guider et soutenir un mentoré dans son parcours personnel ou professionnel. Un mentor efficace doit posséder des compétences en communication, en écoute active, ainsi qu'une capacité à donner des conseils éclairés et à partager son expérience. De plus, un bon mentor doit être capable de créer un environnement de confiance où le mentoré se sent à l'aise pour poser des questions et aborder des défis. Les capacités en mentorat incluent également la capacité d'évaluer les besoins du mentoré et d'adapter les méthodes d'accompagnement en fonction de son évolution et de ses aspirations. En somme, ces capacités sont essentielles pour favoriser le développement des compétences et l'autonomie des individus accompagnés.